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En esta primera entrega de la serie Discursos Semanales, hablamos de uno de los temas más importantes en términos de éxito y eficacia personal: El principio de la responsabilidad total.

Uno de los principios fundamentales del éxito

En cualquier contexto, si deseamos mejorar como individuos y asimilar una de las características fundamentales de todas las personas exitosas, lo primero que debemos comprender es que somos nosotros quienes debemos asumir toda la responsabilidad de nuestro mundo.

No hay nadie a quien podamos culpar, nadie a quien señalar con el dedo, nadie a quien delegar nuestros fracasos y fallos, nadie.

Todas las personas que logran resultados excelentes son aquellas que adoptan tres patrones de comportamiento específicos

1. Reconocen sus propios errores y admiten sus propios fracasos.

2. Asumen la responsabilidad total de esos errores y fracasos.

3. Desarrollan un plan de acción para mejorar y triunfar.

Todas las personas exitosas no limitan su responsabilidad al trabajo que realizan para alcanzar un cierto objetivo.

Se hacen responsables de todo lo que, de una forma u otra, tiene un impacto en el objetivo que se han propuesto.

El principio de la responsabilidad total

El principio de la responsabilidad total, extraído del proyecto sobre Modelos de Éxito, establece que

• Si deseas alcanzar tus objetivos, debes asumir la responsabilidad total de todo lo que impacta en ellos.

Esto significa que no deben existir factores externos a los que culpar. Debes darte cuenta de que la culpa (= responsabilidad) por no haber alcanzado cierta meta es únicamente tuya y de nadie más ni de nada más.

A pesar de que este principio es uno de los pilares del éxito, interiorizar esta actitud y convertirla en un patrón de comportamiento real es difícil para la gran mayoría de las personas.

Aceptar que la responsabilidad de nuestra vida es completamente y totalmente nuestra, para bien y para mal, implica que si no estamos viviendo la vida que deseamos, tal vez hayamos cometido más de un error.

Esta admisión es aterradora para la mayoría de nosotros.

Si deseamos mejorar nuestra condición humana y evolucionar, el primer paso es superar el miedo a asumir completamente la responsabilidad de nuestra propia vida.

• Asumir la responsabilidad total y hacerlo un enfoque constante tiene un impacto en muchas áreas de la existencia (desde el crecimiento personal hasta los negocios y el liderazgo).

La trampa de la desresponsabilización

Como individuos, tendemos a justificar nuestros fracasos culpando a factores externos y desresponsabilizándonos por completo.

Este es un enfoque de protección que nuestra mente implementa para resguardarnos del dolor de saber que la culpa es nuestra.

Preferimos vivir en la ilusoria seguridad de culpar a alguien más o algo más en lugar de admitir que si no logramos lo que deseamos es porque no creímostrabajamosresistimos al máximo de nuestras capacidades.

La desresponsabilización es la causa principal de muchos fracasos en nuestra vida.

Aceptar nuestra responsabilidad por el fracaso es una de las cosas más difíciles de aceptar, ya que nos otorga un gran poder el poder de ser responsables de nuestro propio éxito.

De hecho, si deseamos crecer y mejorar como individuos, aceptar plenamente la responsabilidad de nuestros resultados nos otorga el inmenso poder de convertir nuestra vida en lo que deseamos y comprometernos a lograrlo.

Mirar la vida a través de la lente de nuestra responsabilidad reconfigura todo de manera que vemos las cosas con hiperrealismo y aceptación por nuestros logros y fracasos.

La consecuencia es la posibilidad de dejar a un lado el ego, reconocer nuestras debilidades y trabajar en ellas para mejorar.

La razón más importante de tu fracaso

Todos, al menos una vez en la vida (casi siempre en realidad), hemos culpado de nuestros fracasos a entidades como:

• Nuestros padres.

• Nuestros socios o colegas.

• El Estado.

• La pareja.

• Eventos externos.

• Etc...

Sin embargo, con demasiada frecuencia, dejamos fuera el elemento fundamental de la ecuación: Nosotros mismos.

Somos el único elemento sobre el que tenemos un control total y, al mismo tiempo, somos el único elemento al que no culpamos por lo que no logramos alcanzar.

El problema radica en que, como seres responsables de nuestra vida y todo lo que la rodea, la razón por la que fallamos somos únicamente nosotros.

Cuando culpamos a factores externos por nuestro fracaso, no nos damos la oportunidad de realizar las mejoras que nos permitirían hacer las cosas de manera diferente y más efectiva.

Al hacerlo, perdemos valiosas oportunidades de alcanzar resultados nuevos y mejores.

Cuando perder a menudo significa ganar

Cambiar de una mentalidad de desresponsabilización a una de responsabilidad total no es algo inmediato ni sencillo.

Se necesita comprensión hacia nosotros mismos y la aceptación de que esta desresponsabilización es el resultado de muchas causas, incluidos los patrones culturales a los que estamos expuestos a diario.

Somos capaces de lograr cosas grandiosas, pero también somos muy frágiles y con demasiada frecuencia aceptamos esa fragilidad sin realizar un trabajo interno que nos permita comprender nuestro verdadero poder.

La cruzada de los Modelos de Éxito es precisamente esta hacer que las personas comprendan que todos tenemos el potencial de ser personas exitosas (sin importar lo que esa palabra signifique para ti).

De hecho, existe un potencial ilimitado en todos nosotros que puede ser utilizado a nuestro antojo para lograr lo que deseamos. Siempre ha sido así y siempre lo será.

Si estas palabras te parecen fantasiosas o simplemente motivadoras, ten en cuenta que el proyecto sobre Modelos de Éxito lo demuestra plenamente.

Basta con observar a todas las personas mencionadas en el proyecto o de las que se extraen los principios del éxito. Son personas reales que han alcanzado logros concretos y medibles.

Ese potencial del que hablaba antes está directamente relacionado con el principio de la responsabilidad total.

Somos los comandantes de nuestra vida y, como tales, debemos asumir la responsabilidad de lo que nos sucede.

Si algo sale mal o no alcanzamos lo que nos proponemos, lo único que debemos hacer es acostumbrarnos a atribuir la culpa de nuestro fracaso a nosotros mismos.

Solo asumiendo la responsabilidad de nuestro fracaso, tenemos la oportunidad de trabajar en nuestro crecimiento personal y volver a intentarlo.

Por lo tanto, cuando las cosas van mal, debemos callar nuestro ego y recordarnos que todo gira en torno a nuestro objetivo y somos nosotros quienes hacemos que las cosas sucedan.

Sin embargo, no somos infalibles.

Una buena pregunta debería ser ¿Cómo puedo ejecutar mi plan de manera más efectiva para alcanzar el objetivo

Con esta pregunta nos responsabilizamos y nos comprometemos a encontrar formas mejores y alternativas para alcanzar nuestros objetivos.

Y aquí es donde, en este contexto, perder significa ganar, ya que con el principio de la responsabilidad total, nos estamos brindando la oportunidad de convertirnos en personas mejores y volver a intentar realizar nuestros proyectos.

Una autoevaluación rigurosa de nuestros resultados

Las personas que alcanzan la excelencia asumen la responsabilidad de sus propios errores y deficiencias e intentan remediarlos.

Si deseamos aprender de nuestros errores y fracasos, lo que debemos hacer es una autoevaluación honesta y rigurosa de nuestras acciones.

Cuando logremos apartar nuestro ego y usar nuestra autoconciencia para mirar hacia adentro y ver nuestros pensamientos, acciones y comportamientos, y asumiremos la responsabilidad de todos estos elementos, nos daremos la oportunidad de hacerlo mejor.

La mayoría de las personas no puede hacerlo, pero tú no eres la mayoría de las personas porque, tal como te he demostrado en este correo, en cualquier momento puedes asumir la responsabilidad total de tu vida y convertirla en lo que deseas.

¡Vive de manera responsable!

Adiós y hasta la próxima,



Coach Max De Vergori - Modelos de Éxito